地域中核病院
「東千葉メディカルセンター（MC）」の
30代の女性職員が
60代の男性上司から
セクハラやパワハラを受け
心的外傷後ストレス障害（PTSD）を発症して
休職したとして
提訴したそうです。
地方独立行政法人に約500万円の損害賠償
上司個人を相手取った損害賠償請求も提訴
県警に被害届も提出
病院は不正運営が発覚しており
「一連の事件はつながっており氷山の一角。
安心して働け患者から信頼される病院であってほしい」
組織腐敗に咲く毒の華(PTSDの負の連鎖)とご主張
病院は争う姿勢を示しているとのことで
真偽は
裁判所が判定するのが昨今の常識らしいです。